"Braga conseguiu traçar um caminho na fixação do talento"

Braga tem vindo a consolidar uma estratégia de captação e retenção de talento qualificado no seu território. Luís Rodrigues, administrador executivo da InvestBraga, detalha as linhas orientadoras desta aposta municipal.

•A retenção de jovens diplomados constitui um dos pilares centrais da estratégia de Braga. O objetivo é evitar a fuga de talento formado nas instituições de ensino superior da região.

•A atração de multinacionais representa outra vertente fundamental do plano de desenvolvimento económico local. Estas empresas contribuem para a criação de postos de trabalho altamente qualificados.

•Os centros tecnológicos surgem como um elemento diferenciador na política de fixação de talento em Braga. A sua presença reforça o ecossistema de inovação e empregabilidade especializada na cidade.